BEF 2014
«Fachkräftebedarf und Fachkräftemangel»
Der Wohlstand unserer trinationalen Metropolitanregion basiert – neben anderen wichtigen Faktoren – auf der Verfügbarkeit von (hoch-)qualifizierten Fachkräften, insbesondere für die wichtigsten hier ansässigen, exportorientierten Branchen wie Life Sciences, Chemie, Finanzindustrie, Logistik und Investitionsgüterindustrie. Auch das Gesundheitswesen, die Baubranche und zahlreiche KMUs der Region sind auf eine grosse Zahl von qualifizierten Fachkräften angewiesen. Diese werden in Zukunft nicht mehr im gleichen Masse wie heute zur Verfügung stehen, denn
- in den kommenden Jahren werden aus demographischen Gründen vermehrt Fachkräfte fehlen
- die Annahme der Masseneinwanderungsinitiative wird den Mangel zusätzlich noch verschärfen
- auch in den umliegenden europäischen Staaten wird der Fachkräftemangel stark zunehmen.
Was ist zu tun? Welche Lösungsansätze gibt es? Wie kann der Wohlstand der gesamten Region gesichert werden?
Mit solchen und ähnlichen Fragen befasste sich das BEF 2014: zum Thema «Fachkräftebedarf und Fachkräftemangel».
Facts & Figures
Organisation | Die Konzeption, Planung, Organisation und Verantwortung für das BEF liegen beim Think Tank metrobasel. Inhalte, Themen und Rahmenbedingungen werden in Absprache mit den Trägern bestimmt. |
Datum | Montag, 17. November 2014, von 8:30 Uhr bis ca. 20 Uhr |
Thema | «Fachkräftebedarf und Fachkräftemangel» |
Teilnehmer | Entscheidungsträger aus Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Medien, Interessierte aus der Bevölkerung |
Referenten | Referenten aus Wirtschaft, Wissenschaft und Politik |
Ort | Stadcasino Basel Steinenberg 14 CH-4051 Basel |